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活久见！网传东莞一企业底薪上涨180元从员工的
为了提高全体员工工资待遇和更有合作力的聘请员工入职，公司决定从2025年3月1日起头对所有计时、计件人员工资做如下调整！
这份通知焦点就是调薪。一方面把底薪调整到最低尺度，另一方面调了一下计时工资。颠末这么一，以工做26天每天10小时、260小时为例，小我每月添加工资150余元。
从2025年3月1日起，广东省各市调整提高最低工资尺度，东莞市由之前1900元/月提高到2080元/月，也就是计较加班费的基数上调了，加班费就多了。虽然老板若何“算计”，但总体工资程度客不雅上确实也提拔了。每月提拔150元看上去并不多，可是若是是劳动稠密性企业，那费用收入就添加了不少。好比该企业员工有100人，一年就是18万。此外，社保基数也将随之上涨，又是一笔不小的收入。
能够理解，全勤岗亭补助这些给不给都是企业本人的事，不给也不违法。可是最低工资尺度是定的，不按尺度给就会违法。
